8 अगस्त 2012 को, मास्को संस्कृति विभाग ने नोवाया ओपेरा थियेटर इगोर लिसेंको के निदेशक के साथ एकतरफा अनुबंध संबंधी दायित्वों को समाप्त कर दिया। पिछले नौ वर्षों से कंडक्टर इगोर लिसेंको के नेतृत्व में थिएटर की स्थापना 1991 में येवगेनी कोलोबोव ने की थी।
इगोर लिसेंको ने अपनी स्थापना के बाद से नोवाया ओपेरा थियेटर में काम किया है। 1998 से, वह कार्यकारी निदेशक बन गए, और 2003 से - थिएटर के निदेशक। पूर्व प्रमुख ने अपनी प्रतिष्ठा को हुए नुकसान के लिए विभाग से मौद्रिक मुआवजा लेने के लिए अदालत के माध्यम से जा रहा है। लिसेंको विभाग के फैसले से नाराज हैं और दावा करते हैं कि 15 वर्षों के दौरान, जब उन्होंने इस थिएटर में काम किया, तो उन्हें वित्तीय और आर्थिक मामलों के संचालन पर एक भी टिप्पणी नहीं मिली।
जैसा कि मीडिया के पूर्व निदेशक ने कहा, विभाग ने उनकी बर्खास्तगी का कारण इस तथ्य से समझाया कि वह निर्देशक के रूप में अपने कर्तव्यों का सामना नहीं कर सकते थे, और उनका व्यक्तित्व इस थिएटर के स्तर के अनुरूप नहीं था। हालांकि, लिसेंको खुद जोर देकर कहते हैं कि व्यवस्थित जांच से पता चला है कि हाल के वर्षों में संस्था की उपस्थिति नब्बे प्रतिशत से अधिक रही है। इसके अलावा, पूर्व प्रबंधक ने कहा कि जुलाई 2012 के अंत में उन्हें प्रदर्शन के आधार पर दूसरी तिमाही का पुरस्कार मिला।
अब नोवाया ओपेरा थियेटर के निदेशक के कर्तव्यों को अस्थायी रूप से नताल्या पोपोविच, मुख्य गायक मंडली और इस संस्था के कलात्मक और रचनात्मक बोर्ड के अध्यक्ष द्वारा किया जाता है। लिसेंको के अनुसार, थिएटर में यह स्थिति इस तथ्य के कारण विकसित हुई है कि उन्होंने पोपोविच के एक करीबी रिश्तेदार को निकाल दिया, पूर्व निदेशक के अनुसार, "करीबी रिश्तेदारी से।"
इगोर लिसेंको ने यह भी कहा कि नताल्या पोपोविच के एक रिश्तेदार के पास उपयुक्त शिक्षा, कार्य अनुभव और विशेषता नहीं थी। थिएटर मंडली में, उन्होंने सामान्य मामलों के लिए उप निदेशक के रूप में काम किया। लेकिन कई थिएटर कार्यकर्ताओं ने पोपोविच के एक रिश्तेदार के व्यावसायिकता के स्तर के साथ-साथ एक रचनात्मक टीम में काम करने की उनकी क्षमता के बारे में अपनी शिकायतें व्यक्त कीं। बर्खास्त किए जाने के बाद, लिसेंको के दावों, शिकायतों, आरोपों और नोवाया ओपेरा थिएटर के प्रमुख के खिलाफ निंदनीय आरोपों को विभाग में डाला गया।
