एक उद्यम के श्रमिकों के बीच से एक प्राथमिक या स्वतंत्र ट्रेड यूनियन बनाया जाता है। संयुक्त स्वतंत्र संगठन - विभिन्न उद्यमों के मौजूदा ट्रेड यूनियनों के नेताओं में से। आप एक लिखित आवेदन जमा करके किसी एक संगठन के सदस्य बन सकते हैं।
यह आवश्यक है
आवेदन।
अनुदेश
चरण 1
नवगठित ट्रेड यूनियन संगठन के नेताओं में से एक बनने के लिए, आपको श्रमिकों की एक आम बैठक में चुना जाना चाहिए। लेकिन नेताओं के समूह में चुनाव भी निर्णायक नहीं होता है। एक ऐच्छिक बैठक में, बैठक के अधिकांश सदस्यों को आपको वोट देना चाहिए। नव निर्मित संगठन में शामिल होने पर, आपको आवेदन जमा करने की आवश्यकता नहीं है। यदि आप पहले से ही नेताओं में हैं, तो आपको ऑडिट कमेटी के अध्यक्ष, डिप्टी या सदस्य के रूप में चुना जाएगा।
चरण दो
पहले से बनाए गए प्राथमिक या स्वतंत्र ट्रेड यूनियन में शामिल होने के लिए, एक लिखित आवेदन जमा करें, जिसके शीर्ष में उस ट्रेड यूनियन, उद्यम या संस्था का नाम, जिसके आधार पर इसे बनाया गया था, आपका पूरा नाम।
चरण 3
शीट के बीच में "आवेदन" लिखें, फिर "कृपया मुझे प्राथमिक या स्वतंत्र ट्रेड यूनियन के सदस्य के रूप में स्वीकार करें।" आवेदन भरने के लिए अपना नाम, तिथि, महीना और वर्ष हस्ताक्षर करें।
चरण 4
आपके आवेदन के आधार पर एक सामान्य बैठक होगी, जिसमें कार्यवृत्त लिया जाएगा। एजेंडा ट्रेड यूनियन संगठन में एक या अधिक नए सदस्यों के प्रवेश पर विचार कर सकता है। यदि बहुमत ने "हां" में मतदान किया, तो आपको ट्रेड यूनियन संगठन में स्वीकृत माना जाता है।
चरण 5
इसके बाद, उद्यम के लेखा विभाग को एक और आवेदन जमा करें। यूनियन बकाया और यूनियन खाता संख्या के खिलाफ 1% पेरोल कटौती के लिए पूछें जिसमें योगदान किया जाएगा।
चरण 6
एक ट्रेड यूनियन संगठन के सदस्य बनने के बाद, आप न केवल आय के 1% की राशि में व्यवस्थित रूप से सदस्यता शुल्क का भुगतान करने के लिए बाध्य हैं, बल्कि संगठन के जीवन में सक्रिय भाग लेने, आम बैठकों में भाग लेने और मतदान करने के लिए भी बाध्य हैं। चुनावी मुद्दों पर विचार जब ट्रेड यूनियन के सदस्यों का एक प्रतिनिधिमंडल काम करने की स्थिति में सुधार, मजदूरी बढ़ाने या उद्यम के आंतरिक कानूनी कृत्यों को संशोधित करने की मांग करता है, तो आपको जिम्मेदार कार्यों और प्रबंधन के साथ बातचीत सौंपी जा सकती है।
