"सातवें पसीने तक" एक वाक्यांश है जिसका उपयोग किसी विशेष कार्य को करने वाले व्यक्ति की अत्यधिक थकान के लिए रूपक के रूप में किया जाता है, आमतौर पर एक शारीरिक प्रकृति का।
अभिव्यक्ति मूल्य
फिलहाल, "पसीना" अभिव्यक्ति का उपयोग किसी प्रकार के काम के लंबे समय तक निरंतर प्रदर्शन के दौरान किसी व्यक्ति द्वारा प्राप्त की गई थकावट की चरम डिग्री को चित्रित करने के लिए किया जाता है। उसी समय, इस वाक्यांश का उपयोग अक्सर इस तथ्य पर जोर देने के लिए किया जाता है कि किसी व्यक्ति ने अपने लक्ष्य को प्राप्त करने के लिए अधिकतम प्रयास किए हैं, अर्थात, उसने वांछित परिणाम प्राप्त करने के लिए हर संभव प्रयास किया है। उसी समय, उदाहरण के लिए, वाक्यांश "उन्होंने सातवें पसीने तक इस परियोजना पर काम किया" का हमेशा यह अर्थ नहीं होता है कि परियोजना अंततः सफल रही।
इस अभिव्यक्ति का उपयोग साहित्य के रूसी क्लासिक्स के कार्यों में पाया जाता है, उदाहरण के लिए, मिखाइल साल्टीकोव-शेड्रिन और निकोलाई ओस्त्रोव्स्की में। बोलचाल की भाषा में, इस अभिव्यक्ति में संज्ञा के अंत के एक अन्य संस्करण की भी अनुमति है, जो इस मामले में "सातवें पसीने तक" ध्वनि प्राप्त करता है। इसके अलावा, ऐसे वाक्यांश हैं जो विचार के अर्थ में काफी करीब हैं: इसके लिए धन्यवाद, उन्हें इसके समानार्थक शब्द के रूप में इस्तेमाल किया जा सकता है। उदाहरण के लिए, ऐसे वाक्यांशों में "खूनी पसीने तक" या "आपके भौंह के पसीने में" शामिल हैं।
अभिव्यक्ति की उत्पत्ति
रूसी लोककथाओं में संख्या सात का उपयोग अक्सर एक महत्वपूर्ण संख्या में कार्यों या वस्तुओं को प्रदर्शित करने के लिए एक उपकरण के रूप में किया जाता है। उदाहरण के लिए, यह संख्या "सात एक के लिए प्रतीक्षा न करें", "सात नन्नियों के पास एक आंख के बिना एक बच्चा है", "सात बार मापें, एक को काटें" और अन्य में दिखाई देता है। इस प्रकार, इस अभिव्यक्ति में "सातवां पसीना" का उद्देश्य काम की उच्च तीव्रता का प्रदर्शन करना है।
लेकिन इस सातवें पसीने के कारणों के बारे में संस्करण, जिसने अभिव्यक्ति का आधार बनाया, भाषा विज्ञान के क्षेत्र में विभिन्न शोधकर्ताओं के बीच काफी भिन्न है। तो, इस वाक्यांश की उत्पत्ति के संस्करणों में से एक कठिन शारीरिक परिश्रम से नहीं, बल्कि चाय पीने से जुड़ा है। तो, इस संस्करण के समर्थकों का मानना है कि रूस में परिवार और दोस्तों के साथ लंबे समय तक चाय पीना व्यापक था, जिसके दौरान पेय बहुत गर्म था, जिसके कारण इसके प्रतिभागियों से "सात पसीने" निकले।
एक और संस्करण रूस में अपनाए गए काम और आराम के शासन से जुड़ा हुआ है, जिसमें माना जाता है कि एक मानक सप्ताह में छह कार्य दिवस शामिल होने चाहिए, जिनमें से प्रत्येक के दौरान कर्मचारी अच्छी तरह से पसीना बहाने में कामयाब रहा, और एक दिन की छुट्टी। इस प्रकार, यदि कर्मचारी को सातवें दिन काम करने के लिए मजबूर किया गया था, इस प्रकार उसे दिन की छुट्टी से वंचित कर दिया, तो उसने "सातवें पसीने तक" काम किया।
